板凳要坐十年冷,积淀的是功力;腹有诗书气自华,散发的是底气。有了功力和底气,才有担当的能力。人是一撇一捺的人,人字,写起来容易,做起来难。人可以不伟大,可以不富有,但不可以没有责任心。坚守一份责任,就是坚守着生命的追求与信念,就是享受着工作的乐趣和生活的幸福。
人们都试图去做自己该做的事,也为之拼搏,也为之努力。但事半功倍的人有之,功成名就的有之,千回百折的人有之,穷途末路的人有之,锒铛入狱的人有之,冠冕堂皇的人有之,高高在上的人有之,权势显赫的人有之。有时候人的付出对等,但结果不一定对等,人要学会平衡心态,平衡自己也是一门学问。
人要敢于担当,只有担当才能体现价值。担当是一种责任,担当是工作的必须,人没有担当的勇气,就无法应对复杂的环境,失去人心,丢掉团队,丧失斗志。每个人一生可以碰到很多种承担责任的机会,如果你是一个有良好的担当态度、敢于担当的信心和勇气、具有出色担当能力的人,那么就不会错失良机,使自己不断得以进步,得以提高,从而更好地为自己的未来负责。一个人具有得天独厚的工作能力、处事能力、业务能力,你不想去处理事,不能去钻研业务,不去发挥业务优势,你的闪光点就会暗淡,你的优势就会变为劣势,你的才华就会被埋没,你的自尊无法找到,你的信心就会减弱。
人是要有积极进取的精神,要有清晰的人生规划,要有阶段性的目标,要为自己设定的目标去付出,有付出就有回报,不管回报的是否符合心愿,是否达到预期的愿景,有收获就没有白努力。我们要自觉把学习作为一种精神追求,立足本职岗位,刻苦钻研业务,不断增加知识储备,减少知识盲点。要善于思考,做有心人,带着问题学、联系实际学,把零散知识系统化、感性认识理性化,在学思践悟中提高能力、增长才干。
道虽迩,不行不至;事虽小,不为不成。只要你还是单位的一员,就应该抛弃借口丢掉脑中消极懒散的思想,全身心投入到自己的工作之中,以勇于负责的精神去对自己的工作,时时处处为单位着想。只有这样,才能成长为一个真正具备勇于负责精神的员工,才能充分发挥个人的才能,才会被大家或单位视为支柱,才会获得全面的信任,并获得重要职位,拥有更广阔的工作舞台。担当即是一种责任,也是一种能力。